□ 錢龍 趙雯

　　時光荏苒，五年砥礪。

　　站在“十四五”規劃收官、“十五五”謀篇布局的歷史節點上，扎根隴原大地75載的省屬國有建筑企業——甘肅省長城建設集團有限責任公司（以下簡稱“長城建設集團”），用一組組亮眼數據、一個個標桿項目、一項項創新成果，交出了一份厚重的高質量發展答卷。

　　“十四五”期間，集團營業額較“十三五”期間增長近30個百分點，“十四五”末資產規模攀升至87.88億元。

　　在房地產及建筑行業深度調整的轉型期，這家老牌國企以“強主業、優結構、促轉型”的戰略定力，在改革中破局，在創新中提質，在擔當中前行，用實干詮釋國企使命，在隴原大地上書寫了轉型升級的發展傳奇。

　　強主業：繪就城鄉蝶變新圖景

　　“十四五”時期，我國房地產及建筑行業告別高速增長的“黃金時代”，邁入以品質為核心的“白銀時代”。

　　面對行業轉型，長城建設集團牢牢把握發展主動權，堅定不移實施“以項目帶動生產，以投資拉動發展”戰略，聚焦主業精耕細作，以高品質項目書寫城鄉建設新篇章。

　　在人居工程領域，長城建設集團持續深耕慶陽、隴南等區域市場，全力提升市場份額，著力打造新時代的“好房子”：慶陽長城·隴能家園憑借精益建造與匠心品質逆勢熱銷，成功入圍“廣廈獎”；榮泰御園錨定“高起點、高標準、高質量、高速度”“四高”目標，打造區域人居新典范；投資逾億元建設的榮泰·御璟山居項目，以2.0的低容積率勾勒出智慧康養新藍圖；公航旅·洮源府項目二期吸引全省建筑同行觀摩，促進區域建筑業交流與合作、推動行業高質量發展。

　　長城建設集團大力推進一批重大民生工程建設。五年累計改造老舊小區33個，建成保障房千余套；實施民生工程19項；建設完成馬灘S186道路、張掖市甘州區2023年排水設施建設項目；順利簽約蘭州市七里河區老西站片區棚戶區改造項目；持續推進多個城市更新與基礎設施提升項目，切實改善居民生活環境，提升城市功能品質。

　　憑借對工程質量的嚴格把控，長城建設集團所有竣工項目一次驗收合格率均達到100%。“十四五”期間，長城建設集團先后榮獲“甘肅省建設工程飛天金獎”“全國建筑業先進企業”“中國建筑業成長性200強企業”“全國建筑業文化建設示范企業”“中國工程建設安全質量標準化先進單位”等多項重量級榮譽；“甘肅長城建設”品牌憑借深厚的底蘊、卓越的品質和良好的口碑，成為隴原建筑行業的一張亮麗名片。

　　興產業：構建協調發展新格局

　　面對復雜多變的市場環境，長城建設集團審時度勢，在堅守主業的基礎上，積極推進產業多元化布局，深化體制機制改革，優化經營模式，培育新興增長點，構建起多元驅動、協同并進的發展新格局。

　　作為長城建設集團扎根區域市場的“形象窗口”，長城建國飯店自2019年運營以來就以“走國際化路，創民族品牌”為目標，踐行“都市綠洲，自在建國”的品牌理念，堅持“執行得力、管理精細、學習進取、人文關愛”的核心價值觀，著力打造差異化競爭優勢，成為區域的獨特標識與記憶符號。“十四五”期間，酒店進一步聚焦管理、數字化、商業模式三大維度精準發力，全面打破傳統運營壁壘：通過引入先進管理理念與技術，優化服務流程、提升服務品質，借助數字化工具，實現運營管理智能化、精細化。一系列舉措推動酒店營業額增長13.09%，毛利增幅超39.18%，核心經營指標領跑蘭州高端酒店市場，展現出強勁的發展韌性與品牌競爭力。

　　在夯實酒店服務板塊優勢的同時，長城建設集團圍繞“強主業、拓新業、補短板”的業務拓展思路，持續完善產業布局，在工程建設、民生服務、新興領域同步發力，不斷強化發展支撐。

　　山海建筑有限公司的正式揭牌成立，進一步夯實了長城建設集團的工程總承包能力，為承接大型工程項目提供了有力支撐；蘭州市城關區渭源路街道社區衛生服務中心的建成并投入運營，助力完善了基層醫療服務體系，為周邊居民提供了便捷的醫療服務；京家云·京家智能整裝蘭州店、慶陽店、臨夏店、武威店、臨洮店、天水店的順利開業，標志著長城建設集團正式進軍智能家居整裝領域，打造出一站式智能家居整裝品牌；成立山海盛源運營管理有限公司，強化專業化資產管理與運營能力，將長城建國飯店產權證辦理列為“存量變增量”的重點任務，突破歷史遺留問題，為拓展長城建設集團投融資業務奠定了基礎。

　　如今，長城建設集團已形成以建筑施工、房地產開發為主業，涵蓋物業管理、酒店管理、投資融資、綜合市場等多個領域的多元業務布局。

　　多元業務布局取得了不菲的成績，新興業務營收占比連續兩年保持在12%左右，成為長城建設集團高質量發展的重要支撐。

　　活資本：盤活存量賦能新發展

　　在產業布局持續拓展的背后，長城建設集團以資本運作破解發展瓶頸，通過存量盤活與資源整合實現“輸血”與“造血”并舉，為高質量發展注入金融“活水”。

　　長城建設集團堅持市場化運作導向，深化銀企戰略合作，以優質資產為依托，成功獲得甘肅銀行5億元授信支持，為進一步優化融資結構，有效降低融資成本、助力各業務板塊持續擴張，加速新項目落地提供穩定資金保障。

　　“十四五”末，在甘肅省人民政府國有資產監督管理委員會的統籌部署下，長城建設集團進一步推進戰略層面的資產整合，承接優質資產，劃入蘭石集團地產、物業板塊，強化“開發—建設—運營”全過程服務模式；獲得甘肅工程設計研究院24%股權，補齊產業鏈上游的設計咨詢短板，實現從“規劃設計—施工建設—后期運營”的一體化服務能力，企業綜合競爭力得到質的飛躍。下一步，集團將持續優化股權結構，助力各業務板塊健康長遠發展。

　　此外，長城建設集團積極引入戰略投資，持續優化產業結構、降低融資成本，與資產整合形成發展合力，大幅增強抗風險能力與可持續發展能力，為行業深度調整期的逆勢增長筑牢堅實根基。

　　重創新：鍛造核心競爭硬實力

　　創新是引領發展的第一動力。“十四五”以來，長城建設集團始終堅持以科技創新為引擎，為企業高質量發展注入了源源不斷的動力。

　　長城建設集團聚焦科技質量核心領域，構建起系統化制度保障體系。制定相關管理辦法，進一步規范了知識產權保護與技術方案管控，筑牢了創新成果的“防護網”，守住了施工安全的“生命線”；修訂一系列管理制度，契合行業新規與集團發展需求，有效消除了管理空白，優化了流程效率，推動科技質量管理工作從“規范”向“精細”跨越。

　　在制度保障下，長城建設集團深入推進“科技創新專項行動”，錨定綠色低碳、智能建造方向，加大科技研發投入，鼓勵技術創新和成果轉化。“十四五”期間，累計獲批建設科技計劃項目11項，獲授權國家專利16項、軟件著作權7項，完成省級及以上工法1項，5項成果獲國家級工程建設質量管理小組活動獎項，31項成果獲甘肅省質量管理小組活動獎項，技術創新實力不斷提升。

　　長城建設集團積極投身行業標準制定與平臺搭建，以創新引領行業進步。主編的《成品住宅全裝修技術標準》于2024年正式實施，為甘肅省成品住宅全裝修行業提供了統一的技術規范；聯合蘭州工業學院成功申報“甘肅省綠色與智能建造行業技術中心”，搭建起產學研合作的重要平臺；研發“基于BIM技術的組合鋁合金模板智能配模方法”“新型模塊化附著升降腳手架技術”等4項省級科技攻關項目，7個項目通過甘肅省綠色建造施工水平評價認證，推動綠色智能技術在行業內的普及應用。

　　資質體系建設為創新成果落地提供有力支撐。“十四五”期間，長城建設集團圍繞主業發展需求提升專業能力，經甘肅省住房和城鄉建設主管部門核準，成功取得“鋼結構工程專業承包二級”“建筑裝修裝飾工程專業承包一級”“起重設備安裝工程專業承包一級”“市政工程檢測甲級”“特種工程結構補強專業承包不分等級”“勞務派遣許可經營資質”等重要資質。至此，長城建設集團已構建起涵蓋房地產開發、建筑工程施工總承包、市政公用工程施工總承包等施工領域資質，建筑裝修裝飾、鋼結構工程等專業承包資質，以及工程監理、檢測、施工勞務等配套資質的完備體系，全方位支撐各類工程項目高效推進，為擴大經營規模、拓展高附加值業務、完善產業鏈布局注入強勁動能，讓科技創新真正成為企業核心競爭力的“硬支撐”。

　　抓改革：激活提質增效新動能

　　自國企改革深化提升行動實施以來，長城建設集團系統謀劃、重點突破，對重點難點任務開展專項部署與督導，推動改革向縱深推進。

　　混合所有制改革是長城建設集團激活下屬企業活力的關鍵一招。

　　2021年，長城建設集團旗下子公司天地裝飾公司通過引入優質民營資本，完成增資擴股，實現了股權結構優化和業務互補。改制后的天地裝飾公司憑借靈活的市場機制和強大的資源整合能力，迅速崛起，在市場拓展中一路高歌猛進。2021年，該公司新簽合同額同比增長61.8%；2022年同比增長160%；截至2023年底，新簽合同額同比增長188%，成為長城建設集團發展的“生力軍”。

　　在優化子公司產權結構的同時，長城建設集團以深化國有企業改革深化提升行動為契機，以組織變革與治理升級為抓手提升運營效能。精簡總部機構37.5%、壓縮職能人員編制31.9%。落地經理層任期制契約化考核、總部員工精準化考核，管理崗位競聘率100%，“一適應、兩掛鉤”薪酬機制向關鍵崗位傾斜，充分點燃職工干事熱情。

　　在治理體系方面，長城建設集團著力構建全流程決策閉環，持續完善公司治理機制。通過建立覆蓋董事會會前、會中、會后的全程管控體系，健全獨立董事履職保障機制，明確外部董事在重大決策中的權責邊界，顯著提升了董事會科學決策水平和風險防控能力。

　　優黨建：筑牢凝心聚力“紅堡壘”

　　長城建設集團始終堅持把黨建工作擺在首位，嚴格落實“第一議題”制度，通過專題學習、交流研討、紅色教育等多種形式，持續推動學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想走深走實，切實將黨的二十大及二十屆二中、三中、四中全會精神轉化為推動企業發展的強大動力。

　　長城建設集團以黨建為引領，扎實推進黨建進章程、“雙向進入、交叉任職”、黨組織重大事項前置研究等各項工作，持續深化基層黨支部標準化規范化建設，推動黨建工作和業務工作同謀劃、同部署、同落實、同考核。

　　長城建設集團建立領導年度調研和基層聯系點工作機制，推動黨建工作向項目一線延伸、向技術攻關融合、向民生服務拓展，實現“項目建到哪里，黨組織就覆蓋到哪里，先鋒模范作用就發揮到哪里”。長城建設集團山海建筑項目第二黨支部以《“同心筑力實干爭先”黨建品牌創建工作方案》為抓手，深入開展“黨建+安全”等立項攻堅活動，創新運用物聯網技術構建全覆蓋實時監控系統。支部全體黨員立足崗位履職盡責，以科技賦能提升安環管控效能，以循環理念優化資源配置效率，以人本思維激發團隊干事潛能，在30余萬平方米的項目工地上，繪就“黨旗紅”引領“生態綠”的高質量發展生動畫卷。

　　樹品牌：鑄就“長城精神”新高地

　　春風化雨，潤物無聲。特色鮮明的品牌文化建設給長城人帶來和暢清風，結出累累碩果。

　　“十四五”期間，長城建設集團錨定品牌強企戰略，構建“甘肅長城+建設、地產、物業、酒店、裝飾”多元協同的品牌矩陣，各業務板塊精準發力、亮點紛呈：物業公司以“物業+”品牌，為美好生活賦能；建國飯店以“Hotel Story飯店故事”為載體，將人文內涵深度融入品牌基因，匠心打造高端酒店標桿；天地裝飾公司優化區域布局與資源配置，持續拓展業務版圖，全力推進“長城·京家智能整裝”品牌升級。

　　五年來，長城建設集團以文化鑄魂、以品質聚力，持續擦亮“長城建設”品牌形象。通過建設企業發展歷程綜合展館、編撰集團史冊、印發《集團文化手冊》、攝制75周年企業宣傳片，系統梳理發展脈絡、厚植文化底蘊；通過選樹宣傳先進典型，大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，凝聚奮進力量。一系列扎實舉措，為企業高質量發展營造了良好輿論氛圍，注入了強勁文化動力。

　　憑借卓越的品牌實力與深厚的文化積淀，長城建設集團先后榮獲“全國建筑業先進企業”“中國建筑業成長性200強企業”“全國建筑業文化建設示范企業”“中國工程建設安全質量標準化先進單位”等多項榮譽，“甘肅長城建設”品牌榮獲“甘肅最具影響力企業品牌”稱號，入選第一批“甘肅好品牌推進計劃”，品牌影響力持續提升。

　　守初心：永葆服務民生真本色

　　在自身發展的同時，長城建設集團始終牢記社會責任，積極投身公益事業。支援抗震救災、參與抗洪重建，為受災群眾送去溫暖和希望；推進校企合作，與高校共建實訓基地，為行業培養了大批專業技術人才；助力鄉村振興，通過產業幫扶、消費幫扶等方式，為農村發展貢獻力量。

　　目標已明確，奮斗正當時。長城建設集團力爭到“十五五”期末實現資產規模新突破，核心競爭力穩居省內建筑行業前列，成為國內具有一定影響力的綜合性建筑企業集團。未來，在全體員工的共同努力下，長城建設集團將以實干篤行鑄就更輝煌的明天，為甘肅經濟社會高質量發展做出新的更大貢獻！